Festtemas Miljøpolitikk

Hos Funny Business International (FBI) har vi som mål å drive vår virksomhet på en ansvarlig og miljøvennlig måte, med respekt for at vi har en medansvar for miljøet. Vi støtter en proaktiv tilnærming til miljøutfordringer, og vi er forpliktet til være en miljøbevisst organisasjon. Vår tilnærming til å jobbe med miljøvennlig driften er forankret i selskapets kjerneverdier og overbevisning om at selv små tiltak kan ha en positiv effekt på miljøet. Det faktum at en betydelig del av produktene våre kan betraktes isolert som en miljøbelastning betyr at vi må være ekstra bevisst på å være miljøbevisst ved enhver gitt anledning. Respekt for disse verdiene er obligatorisk for alle i eller tilknyttet FBI; ledelse, faste og timeansatte.

Forpliktelser

FBIs miljøpolitikk er basert på følgende forpliktelser:< /p>

FBI er forpliktet til å overholde loven.
FBI streber etter å redusere negativ påvirkning på miljøet der det er mulig.
FBI prioriterer miljøvennlige løsninger ved anskaffelse av verktøy, hjelpemidler og forbruksvarer.

Mål

Det er målet at FBI (via handling og aktive valg) må utgjøre da minimal påvirkning på miljøet som mulig. Vi har ingen kvantifiserbare mål, men vi jobber med følgende fire fokus- og innsatsområder:

Reduksjon av papirforbruk

Ikke skriv ut med mindre er strengt nødvendig.
Gjenbruk papir ved utskrift interne/midlertidige dokumenter.
Avskaffe papirbaserte lister mv. for eksempel status og bestått for digitale løsninger.

Reduksjon av plastforbruk

Erstatt plastprodukter med alternative løsninger der det er mulig (sugerør, duker, konfetti osv.).
Bytt ut plastposer for detaljkunder med poser med for eksempel mais.
Gjenbruk pakkefyll.

Reduksjon av pappforbruk

Gjenbruk pappesker; båter frakt- og plukkebokser.
Pakk alltid i minst mulig boks.
Pakk alltid i færrest mulig esker.

Reduksjon av firmabiler , som går på fossilt drivstoff

Fremtidens firmabiler skal være elbiler. Det er CSR-utvalgets ansvar å sikre gjennomføringen av CSR-politikken både internt og eksternt. Det er ledelsens oppgave å presentere miljøpolitikken for alle bedriftens ansatte, både fast- og timeansatte, ved neste anledning. Alle ansatte deler da ansvaret for å sikre etterlevelse av miljøpolitikken og plikten til å melde brudd til CSR-utvalget og/eller til nærmeste overordnede. Alle ansatte oppfordres også til å presentere ideer og initiativ som antas å kunne bidra til selskapets ambisjon om å være miljøbevisst.